教授上海落户条件
上海落户主要有以下几种主要途径，具体条件如下：
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人才引进落户
适用于高层次人才、紧缺急需人才等。基本条件包括：具有本科及以上学历（部分岗位要求硕士或博士），与上海市用人单位签订劳动合同，单位注册地在上海且符合重点产业导向。部分领域如金融、科技、教育、医疗等紧缺专业人才可优先办理。高级职称人才、获得省部级以上奖项者可适当放宽条件。 -
居转户（居住证转户口）
持上海市居住证满7年，缴纳社保和个税累计满7年，且近3年社保缴费基数达到上海市平均工资的1.3倍以上。同时需持有中级及以上职称或取得国家二级职业资格证书。有重大贡献或特殊技能者可缩短年限。 -
应届毕业生落户
上海高校应届硕士及以上学历毕业生一般可直接申请落户；本科毕业生需满足用人单位打分达标（如重点企业、高新技术企业等）。非上海生源应届生可通过“积分制”评分，达到标准分即可落户，通常要求学校层次高、专业对口、获奖经历等。 -
留学生落户
在国外高校获得硕士及以上学位，归国后2年内来沪就业并持续缴纳社保和个税。境外院校需在教育部认可名单内。高水平大学（如QS前50）毕业生可享受简化流程或免除社保基数要求。 -
投靠落户
包括配偶投靠、子女投靠和老人投靠。配偶投靠一般要求结婚登记满10年，且一方为上海户籍；未成年子女可随父母落户；年满60岁的父母投靠子女需满足子女为上海户籍且有赡养能力。 -
创业落户
在沪创办企业并稳定运营一定年限，纳税良好，带动本地就业，且本人持股比例较高者，可通过创业类人才渠道申请落户。
此外，临港新片区、张江科学城等区域设有更宽松的落户政策，如缩短居转户年限、降低社保基数要求等，鼓励人才集聚。
总体而言，上海落户注重学历、社保、纳税、工作岗位及所在区域等因素，建议根据个人情况选择最适合的路径，并提前规划社保和个税缴纳记录。