上海人才落户有条件吗吗
是的，上海人才落户有明确的条件和政策要求。根据上海市现行的人才引进和居转户政策，主要分为“人才引进直接落户”和“居住证转户籍（居转户）”两种主要途径，每种途径都有相应的申请条件。
一、人才引进直接落户
适用于高层次人才、紧缺急需人才等，主要包括以下几类：
- 高层次人才：如国家重大人才工程入选者、省部级及以上奖项获得者、行业领军人才等，可按规定直接申办落户。
- 重点机构紧缺人才：在本市重点支持的高新技术企业、金融机构、跨国公司等单位工作，具有本科及以上学历并取得相应学位，且岗位属于紧缺急需目录的，满足一定工作年限和社保缴纳要求后可申请。
- 留学回国人员：在国外高校获得硕士及以上学位，回国后在本市就业并缴纳社会保险，一般要求留学期间未在国内长期居住，符合条件的可直接落户。
- 应届毕业生：部分重点高校的应届硕士、博士毕业生，或在沪“双一流”高校本科毕业生，在符合用人单位资质和专业对口条件下，可通过应届生落户通道申请。
二、居住证转户籍（居转户）
适用于持有上海市居住证并长期稳定就业居住的人员，基本条件包括：
- 持有《上海市居住证》满7年；
- 在此期间依法缴纳社会保险和个人所得税累计满7年；
- 聘用岗位与所学专业、技术职称相符；
- 最近连续3年社保缴费基数达到上年度本市职工月平均工资的2倍以上，或具有高级专业技术职务或高级技师资格；
- 无违反国家及本市计划生育政策、无犯罪记录等。
此外，上海还设有“临港新片区”“张江科学城”等区域特殊政策，对符合条件的人才可缩短居转户年限至3年或5年，进一步放宽落户条件。
总之，上海人才落户需根据个人情况选择合适路径，并满足学历、工作单位、社保纳税、职称技能等多方面要求。建议申请人关注上海市人力资源和社会保障局官网发布的最新政策，确保材料齐全、合规申报。