上海人才子女落户条件
上海人才子女落户的条件主要依据父母是否符合上海市人才引进政策，以及子女随迁的相关规定。根据现行政策（截至2024年），符合条件的人才引进人员，其未成年子女可随迁落户上海。具体条件如下：
-
父母一方符合人才引进条件：申请人的配偶或本人需通过上海市人才引进渠道（如高层次人才、紧缺急需人才、重点机构紧缺人才、留学回国人员、应届毕业生等）成功办理落户或获得《上海市居住证》并满足积分或居转户条件。
-
子女年龄要求：随迁子女一般须为未成年人，即未满18周岁。若子女已满18周岁但仍在全日制高中及以下阶段就读，部分地区可酌情考虑，但实际操作中较为严格，通常以18周岁为限。
-
合法婚姻关系：随迁子女应为申请人合法婚生子女，或依法收养的子女。非婚生子女需提供亲子鉴定证明及相关法律文件。
-
材料齐全：需提供子女出生医学证明、户口簿、身份证（如有）、父母结婚证、亲子关系证明等材料，并确保信息一致。
-
实际居住与监护关系：子女需随父母实际共同生活，且由申请人直接抚养。
特别说明：
- 对于通过“居转户”（持有居住证满7年转户籍）方式落户的，其未成年子女可在主申请人落户时一并申请随迁。
- 留学回国人员子女可随迁，无年龄限制的宽松政策适用于部分高层次留学人才。
- 高层次人才（如入选国家或上海市人才计划者），其子女落户政策更为宽松，部分可享受绿色通道。
总之，子女能否随迁落户，关键在于父母是否符合上海人才引进或落户政策。建议在申请前咨询上海市人力资源和社会保障局或各区公安分局户籍管理部门，获取最新、最准确的政策指引。