上海和深圳作为中国一线城市，落户政策各有特点，均体现人才导向与城市发展规划。

上海落户条件（主要途径）：

1. 居转户（居住证转户口）：持上海市居住证满7年，缴纳社保满7年，依法纳税，中级职称或近3年累计缴纳个税达一定标准，且符合计划生育政策。有高级职称或省部级以上奖项者可缩短年限。

2. 人才引进：重点机构紧缺急需人才、高技能人才、创新创业人才等，满足学历（一般硕士及以上）、岗位、社保基数等要求，可直接申请落户。

3. 应届毕业生：国内“双一流”高校及海外知名院校硕士及以上学历毕业生，符合用人单位需求，可通过打分制度（如上海落户评分标准）达标后落户。

4. 留学生落户：国（境）外高水平大学硕士及以上学位获得者，在上海工作并缴纳社保，通常6个月至1年可落户。

5. 投靠落户：配偶、子女、父母随迁有一定限制，通常需满足婚姻年限、年龄、住房等条件。

上海落户政策严格，强调积分、学历、社保基数与岗位匹配度，倾向高层次人才。

深圳落户条件（相对宽松）：

1. 核准类入户：

   • 全日制大专（35周岁以下）+ 深圳社保；
   • 全日制本科（45周岁以下）+ 深圳社保；
   • 硕士及以上学历或副高以上职称（50周岁以下）可直接申请。

2. 技能人才入户：

   • 持有高级工职业资格（35岁以下）+ 社保；
   • 技师或高级技师（45岁以下）+ 社保。

3. 人才引进积分入户：不满足核准条件者，可通过积分系统（教育、年龄、社保、专利、技能等加分项）达到分数线申请。

4. 夫妻投靠、子女随迁、老人投靠：设有年限和年龄限制，如夫妻结婚满2年可申请投靠。

深圳实行“秒批”落户，流程便捷，对年轻人才吸引力强，注重年龄、学历和技能。

总体而言，上海落户门槛较高，侧重长期贡献与综合评估；深圳则更开放，鼓励年轻人和技能人才快速落户。