在上海落户，本科生可通过多种渠道申请，主要途径包括“居转户”、“人才引进”和“应届高校毕业生落户”等。针对本科学历人群，最常见的是通过“应届毕业生”或“人才引进”方式。

一、应届本科毕业生落户（非上海生源）

根据上海市现行的非上海生源应届高校毕业生落户政策，符合条件的本科毕业生可通过打分制度申请落户。基本条件包括：

1. 毕业于“双一流”建设高校或上海市属重点高校；
2. 在校期间无违法违纪记录；
3. 英语水平达到CET-6（425分以上）或相当水平；
4. 普通话水平达到二级乙等以上；
5. 在上海用人单位签订劳动合同并缴纳社会保险；
6. 用人单位具有落户资质（通常为注册地在上海、纳税良好的企业）；
7. 落户评分需达到当年公布的分数线（每年略有浮动，近年约为72分左右）。

注：非“双一流”高校的普通本科毕业生较难通过此途径落户，除非获得国家级奖项或有特殊贡献。

二、人才引进落户（在职本科）

对于已工作的本科毕业生，可通过“人才引进”或“居转户”方式申请：

1. 持有《上海市居住证》并连续缴纳社保和个税满一定年限（通常为7年）；
2. 社保缴费基数达到上年度社会平均工资的一定倍数（如近4年累计36个月达1倍以上，或最近连续缴纳达到2倍以上可缩短年限）；
3. 所在单位具备人才引进资质；
4. 个人岗位属于上海市紧缺急需人才目录中的职业；
5. 无不良记录，符合计划生育政策等。

三、重点机构人才快速通道

对于在本市重点支持的高新技术企业、集成电路、人工智能、生物医药等领域就业的本科人才，若单位被认定为重点机构，且个人岗位为核心技术人员或管理骨干，满足以下条件可缩短年限至3年甚至2年申请落户。

四、其他补充条件

• 拥有中级及以上职称或技师证书有助于加分或加快审批；
• 配偶为上海户籍，或在沪购房等情况也可能影响落户进程。

总结：本科生落户上海，应届生优先考虑毕业院校和打分政策，在职人员则需关注社保基数、工作单位性质及行业方向。建议密切关注上海市人社局每年发布的最新政策细则。