上海户籍1月落户条件是什么
截至2024年，上海市户籍落户政策主要通过多种渠道实施，1月份的落户条件与全年政策基本一致，不因月份而变化。以下是主要落户途径及基本条件：
- 人才引进落户
适用于高层次人才、重点产业紧缺人才等。基本条件包括：
- 具有本科及以上学历（部分紧缺岗位可放宽）；
- 在本市重点支持的产业领域工作；
- 与上海用人单位签订长期劳动合同；
- 缴纳社会保险和个税满一定年限（通常为2年以上）；
- 无不良记录，符合计划生育政策等。
- 居转户（居住证转户口）
即持有《上海市居住证》并满足积分和年限要求。主要条件：
- 持有上海市居住证满7年；
- 连续缴纳社保和个税满7年；
- 持证期间社保缴费基数达到上年度职工月平均工资的1.3倍以上（近4年累计36个月达标也可）；
- 持证期间依法纳税，无不良记录；
- 符合计生政策，且在本市被评聘为中级及以上职称或获得省部级以上奖励。
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应届毕业生落户
通过“非上海生源应届高校毕业生落户”政策。主要依据《评分办法》，达到标准分（通常72分）可申请。重点高校、博士硕士、紧缺专业、国家级奖项等可加分。 -
投靠落户
包括配偶投靠、子女投靠和老人投靠，条件较严格。如配偶投靠需结婚10年以上，且一方为上海户籍。 -
留学回国人员落户
在国（境）外高校毕业并获得学位，回国后2年内来沪就业，连续缴纳社保满6个月（高水平院校可缩短），单位符合资质。 -
创新创业人才落户
对创业人才、投资管理者等，根据企业纳税、带动就业等情况评估落户资格。
注意事项：
- 所有申请均需通过单位申报，个人无法直接办理；
- 社保和个税必须由同一单位缴纳，且持续合规；
- 政策细节可能微调，建议以“上海人社”官网或“一网通办”平台最新通知为准。
总之，上海落户强调人才导向、长期稳定就业和合法合规，1月申请与其他月份条件相同，关键在于是否满足具体渠道的硬性指标。