上海高新技术落户的条件

上海高新技术企业人才落户(通常指通过“高新技术企业”渠道申请居转户或直接落户)是上海市吸引高层次人才的重要政策之一。根据现行政策,主要适用于持有《上海市居住证》并符合条件的人员,通过积分、居转户或人才引进等途径实现落户。以下是主要条件:

  1. 基本条件

    • 持有《上海市居住证》并累计缴纳社会保险和个税满一定年限(通常为7年);
    • 在本市被评聘为中级及以上专业技术职务或具有技师(国家二级以上职业资格)以上职业资格,且专业、工种与所聘岗位相对应;
    • 无违反国家及本市计划生育政策、治安管理等法律法规记录。
  2. 高新技术企业优惠政策(缩短年限)
    在高新技术企业工作,且满足以下条件的,可缩短居转户年限至5-7年甚至3年:

    • 在本市注册的高新技术企业连续工作满2年以上;
    • 依法在本市缴纳社会保险和个人所得税;
    • 最近3年连续在该企业工作,且从事技术研发、管理等核心岗位;
    • 企业上年度职工平均工资达到全市职工平均工资一定倍数(如2倍以上),可进一步缩短年限。
  3. 人才引进直接落户(快速通道)
    符合下列条件之一的高层次人才,可走人才引进通道直接落户:

    • 获得省部级及以上科技进步奖项目的主要完成人;
    • 拥有自主知识产权并实施转化取得显著效益的核心技术人员;
    • 博士学位获得者,或“双一流”高校硕士,在高新技术企业就业并签订长期合同;
    • 企业急需的高级管理人才或核心技术骨干,经单位推荐并由行业主管部门认定。
  4. 单位资质要求
    用人单位须为上海市注册的高新技术企业,且经营状况良好,信用记录良好,能为员工依法足额纳税和缴纳社保。

  5. 其他支持政策
    部分区(如张江科学城、临港新片区)对高新技术人才有更宽松政策,例如:在张江或临港的高新技术企业工作满2-3年,本科及以上学历人才可享受居转户年限缩短至3-5年。

建议申请人关注上海市人力资源和社会保障局官网发布的最新政策,结合所在企业情况和个人资质,准备相关材料(如劳动合同、社保证明、个税记录、职称证书等)进行申报。

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