上海临港新片区（中国（上海）自由贸易试验区临港新片区）作为国家级战略区域，实行更加开放、便利的落户政策，吸引人才集聚。其落户条件主要包括以下几个方面：

1. 人才引进类落户
   符合临港新片区重点产业导向（如集成电路、人工智能、生物医药、航空航天等）的企业所聘用的人才，满足以下条件可申请落户：

   • 拥有本科及以上学历；
   • 在临港重点企业工作并签订2年以上劳动合同；
   • 社保和个税在临港缴纳；
   • 年龄一般不超过45周岁（特殊高层次人才可放宽）；
   • 用人单位推荐并经临港管委会认定。

2. 居转户缩短年限政策
   持有上海市居住证满3年（普通政策为7年），在临港工作且满足以下条件者可申请常住户口：

   • 在临港重点产业单位工作；
   • 累计缴纳社会保险满3年；
   • 工资收入达到上海市平均工资2倍以上；
   • 依法纳税，无不良记录。

3. 应届毕业生落户
   上海高校应届硕士及以上学历毕业生，到临港重点企业就业，可直接落户，无需打分。部分紧缺专业的本科毕业生也可享受优先落户支持。

4. 留学回国人员落户
   国（境）外高水平大学硕士及以上学位获得者，在临港就业并符合相关要求（如签订劳动合同、缴纳社保等），可简化流程快速落户。

5. 创业人才落户
   在临港创办企业并满足投资规模、税收贡献、带动就业等条件的创业者，经评估后可申请落户。

6. 其他支持政策
   临港实施“人才积分制”，根据学历、职称、岗位、薪酬等因素综合评分，高分者可优先获得购房、子女教育、医疗等配套支持。

注意事项：

• 所有申请需通过用人单位统一申报，个人无法直接申请；
• 落户资格需经临港新片区管委会与上海市人社局联合审核；
• 政策动态调整，建议关注“上海一网通办”或“临港新片区官网”获取最新信息。

总体而言，临港落户政策相较上海市区更为宽松，重点支持产业人才和青年人才，是上海人才引进改革的先行区。