截至2020年，上海临港新片区为吸引人才、促进区域发展，出台了相对宽松的落户政策。以下是针对临港地区的主要落户条件及流程（依据2020年相关政策）：

一、主要落户条件：

1. 单位资质要求：
   申请单位需注册在临港新片区，并符合产业导向（如集成电路、人工智能、生物医药、航空航天等重点产业），且依法纳税。

2. 个人基本条件：

   • 具有全日制本科及以上学历；
   • 年龄一般不超过45周岁；
   • 持有《上海市居住证》并正常缴纳社保和个税；
   • 在临港工作并签订2年以上劳动合同。

3. 社保与个税要求：
   在临港单位就业后，按规定缴纳社会保险和个人所得税。相较于市区，临港对社保缴纳年限要求更宽松，部分重点企业人才在满足条件后可缩短至1-3年。

4. 优先政策：
   对于世界排名前500强高校毕业生、紧缺急需人才、高层次人才（如高级职称、技能人才等），可进一步放宽条件，甚至实现直接落户或“居转户”年限缩短。

二、落户流程：

1. 单位注册与申报资格：
   用人单位需先在“上海一网通办”平台完成注册，并确认是否属于临港重点支持企业。

2. 个人准备材料：
   包括身份证、户口本、学历证书、劳动合同、社保证明、个税缴纳记录、居住证等。

3. 单位提交申请：
   由用人单位通过“上海市人力资源和社会保障局”官网或“一网通办”系统提交落户申请，上传相关材料。

4. 审核与公示：
   人社部门进行初审、复审，审核通过后进行公示（通常为期7天）。

5. 办理落户手续：
   公示无异议后，申请人可领取《准予迁入证明》，回原籍办理户口迁出，再到上海公安派出所办理落户。

三、特殊通道：
临港设有“人才引进绿色通道”，符合条件的高层次人才可通过“一事一议”方式加快审批。

总结：2020年临港落户政策较上海市区更为优惠，重点支持产业人才，缩短社保年限，简化流程。建议通过“一网通办”平台查询最新细则，并咨询所在单位人事部门或临港管委会获取具体指导。