外省市人员落户上海条件
外省市人员落户上海主要有以下几种主要途径，每种途径均有具体条件要求：
- 人才引进落户
适用于高层次人才、紧缺急需人才。基本条件包括：
- 具有本科及以上学历或中级以上职称；
- 在本市重点产业、重点领域工作；
- 与上海用人单位签订2年以上劳动合同；
- 依法缴纳社会保险和个人所得税；
- 年龄一般不超过55周岁（高级人才可适当放宽）；
- 无不良记录。
- 居转户（居住证转户口）
持上海市居住证满7年，且满足以下条件：
- 持证期间累计缴纳城镇社会保险满7年；
- 持证期间依法缴纳个人所得税；
- 持证期间取得本市中级及以上专业技术职务任职资格，或具有技师（二级）以上职业资格；
- 在本市被聘任为中级及以上专业技术岗位；
- 无违反国家和本市计划生育政策、无犯罪记录等。
符合“激励条件”的（如获省部级以上奖励、重大贡献等），年限可缩短至5年。
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应届毕业生落户
由上海市教委发布年度政策，通常对“双一流”高校或重点学科硕士及以上学历毕业生较宽松，需与符合条件的用人单位签约，通过打分制度评估（如学校层次、专业、就业单位性质等），达到标准分即可落户。 -
投靠落户
包括配偶投靠、子女投靠和老人投靠。例如：
- 配偶为上海户籍，结婚满10年，且外省市一方男性满60岁、女性满55岁，可申请落户；
- 子女为上海户籍，父母年满60岁且身边无子女，可申请投靠。
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留学回国人员落户
在国外高校获得硕士及以上学位，学成后2年内来沪工作，与本市企业签订1年以上劳动合同，按规定缴纳社保和个税，一般可申请落户。高水平院校毕业生或担任高管、核心技术岗位者更易获批。 -
其他特殊渠道
如创业人才、科技创新人才、区域重点发展项目引进人员等，可通过“绿色通道”申请。
总体而言，上海落户政策注重人才素质、稳定就业、纳税记录和社会贡献。申请人需根据自身情况选择合适路径，并准备完整材料提交至上海市人力资源和社会保障局或相关主管部门审核。