有工作经验上海落户条件
在上海有工作经验的人员申请落户，主要可通过以下几种常见途径，每种方式对工作经历、学历、社保缴纳等有不同要求：
- 居转户（持有居住证转户口）
这是最常见的落户方式。基本条件包括：
- 持有《上海市居住证》满7年；
- 在此期间依法缴纳社会保险和个税满7年；
- 近连续3年社保缴费基数达到上年度本市职工月平均工资的2倍以上；
- 聘用单位为注册在本市的用人单位；
- 无不良记录，符合计划生育政策等。
若满足以下条件之一，可缩短年限或优先办理：如持有中级及以上职称、获得省部级以上奖励、在本市被评聘为高级专业技术职务或高级技师等。
- 人才引进落户
适用于高层次人才、紧缺急需人才，条件更宽松。主要对象包括：
- 具有本科及以上学历且在本市重点产业、重点区域就业；
- 取得高级职称或高级职业资格证书；
- 年薪达到一定标准（一般为本市平均工资2-3倍以上）；
- 在企业担任中高层管理或核心技术岗位；
- 单位具有人才引进资质。
通常要求本科学历+5年以上工作经历，硕士或博士可适当放宽。
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应届高校毕业生落户（含往届留沪）
虽然主要面向应届生，但部分有工作经验者若符合条件也可申请。如毕业于“双一流”高校、在沪重点单位工作、评分达标（如打分制达到72分以上）等。 -
留学生落户
在国外获得硕士及以上学位，回国后2年内来沪工作并持续缴纳社保和个税，可在工作满半年后申请落户。若就读世界排名前50院校，无需社保基数要求；51-100名需6个月1倍基数；其他需1年1.5倍基数。 -
投靠或配偶随迁
有上海户籍配偶，结婚满10年且持居住证，可申请落户。
总体而言，有工作经验者主要通过“居转户”或“人才引进”途径。建议提前规划社保基数、个税缴纳及职称评定，并选择具备落户资质的单位就业。具体政策可参考上海市人力资源和社会保障局官网最新通知。