上海迁出人员再落户条件

上海迁出人员重新落户需根据现行户籍政策,结合个人实际情况满足相应条件。目前,上海市对迁出后再落户的人员并无专门的“回迁”绿色通道,需与其他申请者一样,通过人才引进、居转户、投靠落户、留学回国人员落户等常规渠道申请。

  1. 人才引进:若迁出人员属于高层次人才或紧缺急需人才,符合《上海市引进人才办法》规定,如拥有高级专业技术职称、获得省部级以上奖励、担任企业高管或技术骨干等,可通过人才引进渠道申请落户。通常要求在沪有稳定工作单位,并依法缴纳社会保险。

  2. 居转户(居住证转户口):适用于持有上海市居住证并累计缴纳社保满7年,且持证期间社保和个税缴纳正常的人群。其中,中级以上职称或近4年累计36个月社保基数达到一定标准(如上年度职工平均工资2倍以上)可缩短年限至5-7年。迁出人员若曾中断居住证或社保,需重新计算年限。

  3. 留学回国人员:若为上海户籍迁出后出国留学,学成后回国就业,符合条件的可按留学回国人员政策申请落户。一般要求毕业于世界排名前500高校,或在国内有本科学历,境外取得硕士及以上学位,在沪就业并缴纳社保。

  4. 夫妻投靠或亲属投靠:若配偶、父母或子女为上海户籍,且符合投靠条件(如结婚满10年、老人年满60岁且子女为独生子女等),可申请投靠落户。

  5. 其他特殊情形:如因就学、服兵役等原因迁出,毕业后或退役后返回上海就业,可依据相关政策恢复户籍,但需提供原户籍证明、就业单位接收函等材料。

需要注意的是,户籍政策具有时效性,具体以上海市公安局和人社局最新发布文件为准。建议申请人提前咨询户籍管理部门或通过“一网通办”平台查询个人适用路径,准备齐全材料,确保社保、个税连续合规,提高落户成功率。

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