打工人员到上海落户条件
在上海落户对打工人员（通常指通过工作途径申请落户的普通劳动者）有明确的政策要求，主要依据《上海市常住户口管理规定》及人才引进、居转户等相关政策。以下是常见落户途径及基本条件：
- 居住证转户口（居转户）
这是大多数打工人员的主要落户途径，需满足以下基本条件：
- 持有《上海市居住证》满7年；
- 在此期间按规定参加本市社会保险满7年；
- 依法在本市缴纳个人所得税；
- 聘用岗位与所学专业、技术职称相符，且单位注册地在上海；
- 最近连续3年社保缴费基数达到上年度本市职工月平均工资的2倍以上；
- 无不良记录，符合计划生育政策，守法诚信。
符合下列条件之一者可缩短年限或优先办理：
- 获得省部级以上奖励或国家重大科研项目负责人；
- 持有中级及以上专业技术职称或职业资格证书；
- 在本市被评“高级人才”或紧缺急需人才。
- 人才引进落户
适用于高学历、高技能人才：
- 具有博士学历或高级职称，来沪工作即可申请；
- 硕士学历+重点机构紧缺岗位，工作满一定年限；
- 本科学历+双证+重点企业骨干，结合社保和个税情况评估；
- 技能型人才，如获得省部级以上技能奖项，持高级工及以上证书并工作多年。
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应届毕业生落户
上海高校应届硕士及以上学历毕业生，符合条件可直接落户；本科毕业生需评分达标（如“打分制”），重点用人单位录用者更易获批。 -
投靠或亲属落户
结婚满10年、配偶为上海户籍，或未成年子女投靠等情形也可申请，但非打工人员主流途径。
注意事项：
- 社保和个税必须由同一单位缴纳，且持续稳定；
- 单位需具备落户申报资质；
- 政策动态调整，建议关注“上海人社局”官网或“一网通办”平台获取最新信息。
总之，普通打工人员落户上海需长期稳定就业、依法纳税、社保达标，并优先通过居转户或人才引进渠道实现。