上海人才落户具体条件
上海人才落户政策根据上海市人力资源和社会保障局相关规定，主要通过多种渠道实现，包括居转户、人才引进、应届毕业生落户、留学回国人员落户等。以下是主要途径及基本条件（截至2024年）：
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居转户（居住证转户口）
持有《上海市居住证》满7年，且在持证期间依法缴纳社会保险和个税；
在7年内累计缴纳城镇职工社保满84个月；
有职称或技能等级要求：一般需取得中级及以上专业技术职称或技师职业资格；
无重大违法记录，积分达到标准分值（通常为120分）；
落户前连续3年社保缴费基数达到上年度社会平均工资的1.3倍以上可缩短年限至5-7年。 -
人才引进落户
适用于高层次人才、重点产业紧缺急需人才：
具有博士学历或正高级职称，可直接申请；
硕士学历且在本市重点企业工作，社保基数达标（如达到上年社平工资2倍以上），工作满一定年限（通常2年）；
本科学历+学士学位，在重点机构工作满3年，社保基数达2倍以上；
高技能人才、特殊专长人才（如国家级奖项获得者）可简化流程。 -
应届毕业生落户
上海高校硕士及以上应届生，一般可直接落户；
本科毕业生需符合打分条件（如学校层次、学习成绩、用人单位资质等），总分达标即可；
“世界一流大学建设高校”应届本科毕业生到本市符合条件的用人单位就业，可直接落户。 -
留学回国人员落户
国外高水平大学本科及以上学历，回国2年内来沪就业并持续缴纳社保；
社保和个税缴纳单位一致，缴费基数一般不低于上年社平工资；
如毕业于世界排名前50院校，全职来沪工作可直接落户；排名前51-100的，全职工作半年后可申办。
其他要求：所有申请人需无犯罪记录，有合法稳定住所或单位集体户接收，配偶及子女随迁需满足相应条件。
具体政策以“上海人社”官网最新通知为准，建议通过“一网通办”平台查询个人适用路径。